segunda-feira, 5 de setembro de 2016

Questões sobre as competências do CFESS e do CRESS


QUESTÃO DO CONCURSO DA PETROBRAS, REALIZADO EM 2015

          A Lei 8.662, de 7 de junho de 1993, que dispõe sobre a profissão de Assistente Social e dá outras providências, prevê, em um de seus artigos, que o fórum máximo de deliberação da profissão para os fins desta lei, e que inclusive fixarão os limites de sua competência e sua forma de convocação dar-se-á em:
A. Assembleias dos Conselhos Regionais
B. Deliberações da ABEPSS
C. Encaminhamentos dos Conselhos Regionais
D. Plenárias conjuntas dos Conselhos Federal e ABEPSS
E. Reuniões conjuntas dos Conselhos Federal e Regionais
Gabarito: letra E
Comentário:
De acordo com o art. 9 da Lei n° 8.662/93, Lei de Regulamentação da Profissão, o fórum máximo de deliberação para os fins da referida lei dar-se-á nas reuniões conjuntas dos Conselhos Federal e Regionais.

QUESTÃO DO CONCURSO DA CBTU, REALIZADO EM 2014
          O Conselho Federal de Serviço Social (CFESS) e os Conselhos Regionais de Serviço Social (CRESS) constituem, em seu conjunto, uma entidade com personalidade jurídica e forma federativa, com o objetivo básico de disciplinar e defender o exercício da profissão de Assistente Social em todo o território nacional, segundo a Lei nº 8.662/1993. Assinale a alternativa que corresponde corretamente ao(s) órgão(s) que possui(em) a competência e a atribuição de expedir as carteiras profissionais dos Assistentes Sociais e fixar a respectiva taxa.
A. Conselho Federal de Serviço Social (CFESS).
B. Conselho Nacional de Serviço Social (CNSS).
C. Conselhos Estaduais de Serviço Social (CESS).
D. Conselhos Regionais de Serviço Social (CRESS).
Gabarito: letra D
Comentário:
De acordo com o art. 10, inciso III da Lei n° 8.662/93, Lei de Regulamentação da Profissão, compete ao CRESS expedir Carteiras Profissionais de Assistentes Sociais, fixando a respectiva taxa.

QUESTÃO DO CONCURSO DA UFBA, REALIZADO EM 2014
          Com relação aos Conselhos Regionais, é correto afirmar que compete a eles funcionar como órgão julgador de
A. terceira instância.
B. segunda instância.
C. segunda instância ou terceira instância, quando for o caso.
D. primeira instância ou segunda instância, quando for o caso.
E. primeira instância.
Gabarito: letra E
Comentário:
De acordo com o art. 10, da Lei n° 8.662/93, Lei de Regulamentação da Profissão, ao CRESS é atribuída a qualidade de órgão executivo e de primeira instância.

QUESTÃO DE CONCURSO DA UFF, REALIZADO EM 2014
          O Código de Ética Profissional do Assistente Social em vigor apresenta algumas competências do Conselho Federal de Serviço Social. Dentre estas competências, pode-se destacar a seguinte:
A. firmar jurisprudência, como Tribunal Superior de Ética Profissional, na observância do código e nos casos omissos.
B. garantir a defesa da Lei de Regulamentação da Profissão e dos princípios do Código de Ética.
C. desempenhar as atividades jurídicas de acordo com os princípios do Código de Ética.
D. zelar pela observância do Código de Ética, funcionando como tribunal de primeira instância.
E. Informar aos assistentes sociais quanto às funções desempenhadas no exercício profissional.
Gabarito: letra A
Comentário:
De acordo com a Resolução CFESS n°273/93, Código de Ética Profissional do/a assistente social, em seu art. 1° diz que compete ao CFESS
a- zelar pela observância dos princípios e diretrizes deste Código, fiscalizando as ações dos Conselhos Regionais e a prática exercida pelos profissionais, instituições e organizações na área do Serviço Social;
b- introduzir alteração neste Código, através de uma ampla participação da categoria, num processo desenvolvido em ação conjunta com os Conselhos Regionais;
c- como Tribunal Superior de Ética Profissional, firmar jurisprudência na observância deste Código e nos casos omissos.






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Conselho Federal de Serviço Social (CFESS) Conselho Regional de Serviço Social (CRESS)


Histórico:
A criação e funcionamento dos Conselhos de fiscalização das profissões no Brasil têm origem nos anos 1950, quando o Estado regulamenta profissões e ofícios considerados liberais. Nesse patamar legal, os Conselhos têm caráter basicamente corporativo, com função controladora e burocrática. São entidades sem autonomia, criadas para exercerem o controle político do Estado sobre os profissionais, num contexto de forte regulação estatal sobre o exercício do trabalho.
O Serviço Social foi uma das primeiras profissões da área social a ter aprovada sua lei de regulamentação profissional, a Lei 3252 de 27 de agosto de 1957, posteriormente regulamentada pelo Decreto 994 de 15 de maio de 19621.Foi esse decreto que determinou, em seu artigo 6º, que a disciplina e fiscalização do exercício profissional caberiam ao Conselho Federal de Assistentes Sociais (CFAS) e aos Conselhos Regionais de Assistentes Sociais (CRAS).
Esse instrumento legal marca, assim, a criação do então CFAS e dos CRAS, hoje denominados CFESS e CRESS. 
Conjuntamente, o CFESS e o CRESS formam uma entidade com personalidade jurídica e forma federativa.
OBJETIVO: disciplinar e defender o exercício da profissão de Assistente Social em todo o território nacional. Cabendo ao CFESS/CRESS representar, em juízo e fora dele, os interesses gerais e individuais dos Assistentes Sociais, no cumprimento desta lei.
Fórum máximo de deliberação da profissão são as reuniões conjuntas entre o Conselho Federal e os Conselhos Regionais.
Periodicidade: anual
É composto por delegados do CFESS e dos Cress, com direito a voz e voto, assim como por observadores e convidados com direito a voz. Os delegados dos Cress são eleitos em assembléia, em número proporcional ao quantitativo de profissionais inscritos no Conselho.
Sede do CFESS: Distrito Federal
Manutenção do CFESS:
·        por contribuições, taxas e emolumentos arrecadados pelos CRESS, em percentual a ser definido pelo fórum máximo instituído pelo art. 9º desta lei;
·        por doações e legados;
·        por outras rendas.
Composição do CFESS e do CRESS:
Nove membros efetivos:
Presidente, Vice-Presidente, dois Secretários, dois Tesoureiros e três membros do Conselho Fiscal, e nove suplentes, eleitos dentre os Assistentes Sociais, por via direta, para um mandato de três anos
Compete ao CFESS
Compete ao CRESS
- orientar, disciplinar, normatizar, fiscalizar e defender o exercício da profissão de Assistente Social, em conjunto com o CRESS;
- assessorar os CRESS sempre que
se fizer necessário;
- aprovar os Regimentos Internos
dos CRESS no fórum máximo de deliberação do conjunto CFESS/CRESS;
- aprovar o Código de Ética Profissional dos Assistentes Sociais juntamente com os CRESS, 
no fórum máximo de deliberação do conjunto CFESS/CRESS;
- funcionar como Tribunal Superior de Ética Profissional;
- julgar, em última instância, os recursos contra as sanções
impostas pelos CRESS;
- estabelecer os sistemas de
registro dos profissionais habilitados;
prestar assessoria técnico-consultiva aos organismos públicos ou privados, em matéria de Serviço Social;
- organizar e manter o registro profissional dos Assistentes Sociais e o cadastro das instituições e
obras sociais públicas e privadas,
ou de fins filantrópicos;
- fiscalizar e disciplinar o exercício da
 profissão de Assistente Social na respectiva região;
- expedir carteiras profissionais
de Assistentes Sociais, fixando a respectiva taxa;
- zelar pela observância do Código de Ética Profissional, funcionando como Tribunais
Regionais de Ética Profissional;  - aplicar as sanções previstas no Código de Ética Profissional;
- fixar, em assembléia da
categoria, as anuidades que devem ser pagas pelos
Assistentes Sociais;
- elaborar o respectivo Regimento Interno e submetê-lo a exame e aprovação do fórum máximo de deliberação do conjunto CFESS/CRESS
(Texto disponível no link: http://www.cressrn.org.br/paginas/historio_cfess_cress)


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CONCURSO DO TRE/SP- INFORMAÇÕES PARA O CARGO DE ASSISTENTE SOCIAL SEGUNDO O EDITAL


Essa semana saiu o edital do concurso do TRE/SP e pela primeira vez no edital o cargo de Assistente Social vem sendo mencionado. Quem acompanha o blog concurseiros de serviço social sabe que no mês de MAIO fizemos uma postagem de vários concursos de tribunais que teriam vagas para assistentes sociais entre o ano de 2016 e 2017 e quem viu essa postagem sabe que há meses mencionamos esse concurso que saiu essa semana. Quando fizemos essa postagem muitas pessoas começaram a se preparar não apenas para esse concurso e sim para todos os outros que estão previsto. Deixaremos aqui o link dessa postagem para que você veja quais as oportunidades que ainda pode ter. Agora concurseiro conheça tudo que vem mencionado no edital do TRE/SP para que você possa ser aprovado!!!

Link para a postagem que fala da previsão de concursos para tribunais em todo o Brasil com vagas para assistentes sociais:


Informações Sobre o Concurso do TRE/SP

Data da Prova: 12/02/2017 (Atenção concurseiro, você terá quase 06 meses para estudar para esse concurso)
Início das Inscrições: 12/09/2016
Salário: R$9.736,27
Banca da Organizadora: FCC
Valor da Inscrição: R$85,00
Cidade de Aplicação da Prova: São Paulo
Horário: Turno da Tarde

Dica
Apesar desse concurso ser para cadastro de reserva aconselhamos que vocês façam esse concurso, pois é uma grande oportunidade e probabilidade do órgão convocar os que estão no cadastro de reserva é grande, tendo em vista que existem poucos assistentes sociais que ocupam esse espaço e que essa é uma área que está em expansão. Façam esse concurso concurseiros de serviço social, não percam essa chance ÚNICA de se tornar assistentes sociais do TRE/SP.

Conteúdo que Será Cobrado Nesse Concurso

Serviço Social
Padrão histórico e sócio-institucional das políticas sociais, seguridade social e cidadania no contexto contemporâneo. Lei Orgânica da Saúde. Lei Orgânica da Assistência Social. Legislação Previdenciária: planos de benefícios da Previdência Social. Decreto nº 3.048/1999 e alterações. Legislação e códigos relacionados ao trabalho profissional do Assistente Social (Estatuto da Criança e do Adolescente, Estatuto do Idoso, legislação de proteção a pessoas portadoras de deficiência e dos direitos da mulher). Reforma do Estado: fundamentos, propostas e iniciativas governamentais. Transformações no mundo do trabalho: reestruturação produtiva, relações de produção e novas tecnologias de gerenciamento. Instituições: saberes, estratégias e práticas. Fundamentos históricos e teórico-metodológicos do Serviço Social. Interdisciplinaridade e atuação do profissional de Serviço Social em equipe. Ética e Serviço Social: Código de Ética Profissional do Serviço Social e Projeto Ético-Político do Serviço Social. Processos de Trabalho e Serviço Social: conhecimentos, habilidades e exigências para o trabalho em empresas; mediação e instrumentalidade; formulação de projetos de intervenção. Instrumentos e técnicas de investigação e diagnóstico, entrevista, abordagem individual e em grupo, em redes sociais com família. Aspectos gerais das atividades cotidianas do assistente social: planejamento, pesquisa, supervisão, assessoria, coordenação e execução de planos, programas e projetos sociais. Atuação em programas de prevenção e tratamento: Política para Atenção Integral a Usuários de Álcool e Outras Drogas, Política Nacional sobre Drogas e Política Nacional de DST/AIDS, princípios e diretrizes. Perícia, Parecer e Estudo social. Família contemporânea: novas modalidades, diagnóstico, abordagem sistêmica e estratégias de atendimento e acompanhamento. Resolução de conflitos: mediação e conciliação. Serviço Social no campo do trabalho e da saúde mental. Segurança no Trabalho e Saúde Ocupacional. Absenteísmo: conceitos e aplicações do conceito. Qualidade de vida no trabalho. Dinâmica das organizações: a organização como um sistema social, cultura organizacional, motivação e liderança, comunicação, processo decisório, descentralização e delegação. Decreto nº 5.296 de 02/12/2004. Tipificação Nacional de Serviços Socioassistenciais; Norma Operacional Básica de Recursos Humanos – NOB RH/2006; Norma Operacional Básica – NOBSUAS/ 2012.

Noções de Direito Administrativo
Licitação e Contratos Administrativos (Lei nº 8.666/1993 e alterações posteriores): Das Disposições Gerais: Dos Princípios, Das Definições, Das Obras e Serviços, Dos Serviços Técnicos Profissionais Especializados, Das Compras. Da Licitação: Das Modalidades, Limites e Dispensa.
Noções de Direito Constitucional
A Constituição Federal de 1988: Dos Princípios Fundamentais. Dos Direitos e Garantias Fundamentais. Da Administração Pública: Disposições Gerais; Dos Servidores Públicos Civis. Da Organização dos Poderes: Do Poder Judiciário: Dos Tribunais e Juízes Eleitorais.

Noções de Direito Eleitoral
Código Eleitoral (Lei nº 4.737/1965 e alterações posteriores): Introdução; Dos Órgãos da Justiça Eleitoral.

Gramática e interpretação de texto da língua portuguesa
Ortografia oficial. Acentuação gráfica. Flexão nominal e verbal. Pronomes: emprego, formas de tratamento e colocação. Advérbios. Conjunções coordenativas e subordinativas. Emprego de tempos e modos verbais. Vozes do verbo. Concordância nominal e verbal. Regência nominal e verbal. Sintaxe. Ocorrência de crase. Pontuação. Redação (confronto e reconhecimento de frases corretas e incorretas). Intelecção de texto.
Noções de Informática
Conceitos básicos e modos de utilização de aplicativos para edição de textos, planilhas e apresentações: ambiente Microsoft Office 2013 e LibreOffice versão 4.1 ou superiores. Sistemas operacionais: Windows XP/7, software e hardware. Conceitos básicos e modos de utilização de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos associados à Internet, Intranet e redes de computadores. Internet Explorer versões 9 e 11, Correio eletrônico (webmail e Mozilla Thunderbird). Conceitos de proteção e segurança da informação. Vírus, worms e outros tipos de malware. Conceitos de organização e de gerenciamento de arquivos, pastas e programas.
Normas Aplicáveis aos Servidores Públicos Federais
Regime Jurídico dos Servidores Públicos Civis da União (Lei nº 8.112/1990 e alterações posteriores). Processo Administrativo no âmbito da Administração Pública Federal (Lei nº 9.784/1999 e alterações posteriores). Lei de Improbidade Administrativa (Lei nº 8.429/1992 e alterações posteriores). Organização da Carreira dos Servidores do Poder Judiciário da União (Lei nº 11.416/2006 e suas alterações).

Regimento Interno do Tribunal Regional Eleitoral de São Paulo – TRE-SP
– Disponível em: http://www.justicaeleitoral.jus.br/arquivos/tre-sp-regimentointerno-do-tre-sp
Código de Ética do Tribunal Regional Eleitoral de São Paulo - TRE-SP
Portaria TRE-SP nº 214/2015. Disponível em: http://www.justicaeleitoral.jus.br/arquivos/tre-sp-portaria-no-214-institui-ocodigo-de-etica-dos-servidores-do-tribunal-regional-eleitoral-de-sao-paulo Estatuto da Pessoa com Deficiência (Lei nº 13.146/2015 e alterações posteriores): Disposições Preliminares. Dos Direitos Fundamentais: Do Direito ao Trabalho.

Plano Estratégico do Tribunal Regional Eleitoral de São Paulo para o período de 2016-2021
Resolução TRE-SP nº 367/2016: Contexto e breve Resumo da Metodologia; Mapa Estratégico; Perspectivas: Descrição dos Macrodesafios. Disponível em: http://www.tre-sp.jus.br/arquivos/resolucao-tresp-367-2016-plano-estrategico-tre-sp-para-o-periodo-de-2016-a-2021/view

TEMOS MATERIAIS PARA ESSE CONCURSO!!!!
Material 1:
Valor- R$30,00
Esse material possuí mais de 1200 questões COMENTADAS para o concurso do TRIBUNAL!!!

Com esse material você terá:

1-400 questões de Serviço Social Comentadas;
2-400 Questões de Direito Administrativo todo comentadas;
3-350 questões de direito Constitucional Comentadas;
4-100 questões de Português gabaritadas;
5-Indicação de leitura dos textos mais cobrados em concursos.

Caso queira conhecer nosso material, no link a seguir tem uma amostra dele:http://pt.slideshare.net/88114499/apostila-dos-concurseiros-de-servio-social-comentada

Material 2
Valor R$15,00
A banca que realizará o concurso do TRE/SP é a FCC, por isso elaboramos uma apostila com 500 questões, apenas de SERVIÇO SOCIAL, todas gabaritada e todas da banca FCC.
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Contato:

WhatsApp: 86999839453 ou 24988050215



quinta-feira, 1 de setembro de 2016

Dimensão Investigativa do Exercício Profissional


Síntese baseada no texto da Yolanda Guerra (2009)
Compreende-se a dimensão investigativa da prática como parte constitutiva do exercício profissional bem como se reconhece e se enfatiza a natureza investigativa de grande parte das competências profissionais.

Importância para a profissão
A investigação e a intervenção ainda que de naturezas distintas compreendem a dialética do modo de ser da profissão, claramente expresso nas competências e atribuições profissionais.
Afirma-se, dessa forma, a atitude investigativa e a pesquisa científica como parte constitutiva do exercício do assistente social, vislumbrando-se os requisitos para o desenvolvimento da pesquisa científica, e, finalmente, o papel da investigação da realidade na formulação do projeto de intervenção e da intervenção propriamente dita.

Pesquisa
É um processo sistemático de ações visando investigar/interpretar, desvelar um objeto que pode ser um processo social, histórico, um acervo teórico e documental.
A pesquisa científica exige rigor, métodos e técnicas apropriadas e não pode ser identificada como mera sistematização de dados, de modo que há que se desenvolver determinados conhecimentos que são procedimentais.
A pesquisa orienta e instrumentaliza a ação profissional permitindo a reconstrução crítica da demanda dos trabalhadores, garantindo estatuto de maioridade intelectual à profissão.

Empirismo
Conhecimento proveniente dos sentidos, intuição e senso comum.

Positivismo
Conhecimento proveniente da racionalidade formal-abstrata.

Materialismo Histórico e dialético
Conhecimento proveniente da razão crítico-dialética, que busca captar o movimento do real, ultrapassando a aparência na busca da essência dos fenômenos tese/antítese/síntese. Reprodução ideal do movimento do real. Conhecimento que converte o todo caótico em concreto pensado.



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